有給休暇が残ったまま退職するとどうなるの?

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「有給休暇を退職までに使い切れなかった。」「有給休暇を消滅させない方法を知りたい。」と悩んでいませんか。退職した後に有給休暇が残っている場合、有給休暇は消失します。しかし、退職時期によっては、有給休暇を使い切れないこともあるはずです。今回は、有給休暇が残っている状態で退職する場合の対応を紹介します。

<有給休暇が残っている状態で退職する場合の対応>
・退職前に残っている有給休暇を消化する
・有給休暇の日数に応じた代金を退職時に支払われる(労働基準法 第39条)
どちらの対応が適用されるかは、労働契約や就業規則、企業の方針によって異なります。残った有給休暇についての対処を、退職前に会社と話し合っておきましょう。

また、労働基準法の第115条によって、有給休暇は2年間で消失すると定められています。有給休暇を消化しないのは労働者にとって損です。有給休暇を後に残しすぎず、定期的に消化しましょう。